Ögrenci vizesini çalışma vizesine çevirmek

ibra • 2 Şubat 2023
7 Yorum
1 beğeni

Merhabalar, 

2 sene önce Almanyaya Sprachschule+Studium D tipi vize ile almanyaya geldim. Dil kursunu tamamldiktan sonra Master a baslamam gerekiyordu fakat bu kararimdan vazgecip, IT alaninda mesleki bir kurs aldım. Şu an da IT alaninda is ariyorum fakat vizem Nisan ayinda bitecek ve su an zaten elimde Fiktionsbescheinigung var. Ausländerbehörde de ki memur nisan ayinda bir master programina kayit olmami bekliyor fakat benim planim, Vollzeit bir Vertrag yaparak "Zweckwechsel" yapmak istiyorum demek ve bu Vertrag araciligiyla da Türkiye ye gitmeye gerek kalmadan vize tipini calisma vizesine cevirmek. Fakat bu noktada 2 temel Problem var ; 

1) Şu an hala ögrenci statüsünde oldugum icin minijob calisma hakkim var ve isverenlerle görüsürken aslinda calisma iznim oldugunu fakat sadece bir Vertrag ile bunu Ausländerbehörde ye kanitlamam gerektigini, sonrasında sınırsız calisma iznine sahip olacagimi ve tüm bunlarin 1 ay sürecegini söylüyorum. Ilk sorum sürec gercekten böyle olabilir mi ? Yoksa bu benim kendi hayal dünyam mi :)

2)Nisan ayinda vizemi uzatmak icin görüşmeye gittigimde memur benden bir Master kaydi bekliyor olacak ben ise elimde bir Vertrag ile , Zweckwechsel yapmak istiyorum diyecegim. Memur bu durumda vize tipimi doğrudan degistirebilir mi yoksa Vertrag yapmadan önce bu istegimden bahsedip izin mi almam gerekir? ( sorunca olumsuz cevap verirler diye sormama taraftariyim fakat isin dogrusu nedir öğrenmek istiyorum) 

3) Amacim Blau kart basvurusu degil sadece vize tipini calisma vizesine cevirmek. Bu durumda yapacagim Vertrag icin belirli bir maas baraji var mıdır? 

Şimdiden cevaplariniz icin cok tesekkür ederim. Iyi calismalar.

Kategori
Çalışma İzni

Yanıt (7)

Moderation

Merhabalar ibra, öncelikle sorunuz için ve bize ulaştığınız için teşekkürler.

Almanya'da öğrenci olarak çalışmak istiyorsanız bunun için bazı saat kısıtlamaları mevcuttur. Almanya’ya öğrenci vizesiyle geldiyseniz, yılda 120 tam (veya 240 yarım) gün çalışma izniniz vardır. 120 günlük limiti aşarsanız, Yabancılar Dairesini bu konuda bilgilendirmeniz gerekir.

Eğer çalışma vizesi başvurusunda bulunuyorsanız, eğitimini aldığınız/okulunu bitirdiğiniz alanda bir iş bulduğunuz taktirde bu sözleşmenizle yabancılar ofisine gidip diğer belgelerle birlikte sunmanız gerekir. Eğer başvurucağınız iş nitelikli iş alanına giriyorsa şu adımları takip etmeniz gerekir:

https://handbookgermany.de/tr/visa-skilled-workers

Bahsettiğiniz iş alanı, eğitiminizle örtüşüyorsa dahi 'sınırsız' bir şekilde çalışma izninizin olacağına dair herhangi bir garanti yoktur. Örneğin iş sözleşmenizin süresi boyunca iş vizesi verebilirler. Veya Bundesagentur für Arbeit sahip olduğunuz eğitimin/tecrübenin sözleşmede bahsedilen iş tanımı ile uyumlu olmadığı konusunda olumsuz karar verebilir. (Federal İş Bulma Kurumunun Onayı) Kural olarak, istihdam amacıyla geçici oturma izni ancak Federal İş Ajansı'nın bunu kabul etmesi halinde verilebilir. Tüm bunları göz önünde bulundurursak işvereninize oturum iznine başvuru süreciniz hakkında transparan olmanız sizin adınıza daha faydalı olacaktır.

Son sorunuza gelirsek, Mavi Kart gerekliliklerinde olan maaş limiti bu bahsettiğiniz vize tipi için geçerli değildir. Sadece 45 yaşın üstündeyseniz şöyle bir ibare mevcuttur:

"Yeterli bir emeklilik maaşı planı (yalnızca 45 yaşın üzerindeyseniz)
Kalifiye vasıflı işçi olarak geçici oturma izninin verilebilmesi için, kural olarak 45 yaşın üzerindeki kişilerin yeterli bir emeklilik sigortasına sahip olmaları gerekmektedir. Maaş, genel emeklilik sigortası planındaki yıllık hesaplama limitinin en az yüzde 55'ine karşılık gelmelidir. 2023 yılı için bu, en az 4.015,00 avroluk aylık brüt gelire karşılık gelmektedir. Diğer kamu veya özel kaynaklardan yeterli bir emeklilik maaşı güvence altına alınmışsa, maaş daha düşük olabilir."

45 yaşın altındaysanız bu madde size yönelik değil.

Kaynak: https://www.berlin.de/einwanderung/dienstleistungen/service.871055.php/…

Bunun dışında nitelikli iş alanında oturum izni başvurusunda bulunmanız için gerekenleri az önce paylaştığım link üzerinden inceleyebilirsiniz. Burada da belirtildiği gibi 'somut iş teklifi' bu vize türüne başvurmanız için yeterli olabilir. Bu yüzden bahsettiğiniz iş yerinden somut bir iş teklifi aldığınıza dair belge ile bu oturum izni türü için başvuruda bulunabilirsiniz.

Umarım bu yönlendirme yardımcı olmuştur. Başka bir sorunuz varsa bana buradan tekrar yazabilirsiniz.

İyi günler dilerim,
Su

Okan Ballpark

Merhaba. Bende erasmus öğrencisi olarak D tipi vize ile almanyaya geldim. 120 günlük tam gün çalışma hakkım var ve bir iş buldum. İşverenim benimle sürekli çalışmak istiyor.

Benim yeniden türkiyeye dönüp d tipi öğrenci vizemi çalışma vizesine çevirmek yerine, burada yabancılar dairesinden yapma imkanım var mı? Çünkü zaten hali hazırda öğrenci olarak 120 günlük tam zamanlı çalışma hakkımı kullanacağım ve öğrenci vizem mart 2024 te bitiyor.

ibra

Merhabalar ,
Durumunuz benimkiyle cok benzer. Ben de ayni sekilde su anda vollzeit olarak calisiyorum ve 120 tam is günü zaten yaklasik 6 aylik bir süreye denk geliyor. Isverenime bu 6 aylik süre icerisinde zaten herhangibir ekstra izin olmadan calisabilecegimi söyledim. Ayni zamanda ausländerbehörde ye calisma vizesi icin evraklarimi ve is sözlesmemi gönderdim. Su an da Agentur für Arbeit tarafindan dosyam inceleniyor diye mail geldi. Eger ordan onay gelirse , sözlesme sürem kadar bir oturum izni verilecek diye düsünüyorum. Siz de ayni sekilde elinizde ki sözlesme ile ausländerbehördeye basvuru yapabilirsiniz.

asli

Merhaba,
Bende aynı yöntemi uygulamak istiyorum ancak Türkiye’ye dönüp vize değiştirmek ile uğraşmak istemiyorum. Türkiye’ye dönmeden yabancılar şubesinden değişiklik hakkımız var mı? Eğer dönmeden değişiklik için başvurduysanız hangi eyalette başvuru yaptığınızı öğrenebilir miyim? Malum eyaletler arasında değişiyor kabul gören şeyler.

ibra

asli Merhabalar ,
Ben Frankfurt ta yasiyorum. Basvuruyu da Frankfurt Ausländerbehörde ye yaptim. Fakat yukarida Eren Paydas Bey in de dedigi gibi bu tarz vize degisiklik durumlarinda oturum kanununda belirtildigi üzere sürec tamamen Ausländerbehörde nin takdiri üzerine devam ediyor. Bunu bilerek basvuru yaptigim icin normalde Master yapmam gerekirken neden böyle bir degisiklige gittigime dair detayli ve mantikli gerekcelerle sürekli aciklamalarda bulundum ve bu aciklamalari destekleyecek belgeler sundum. Aslinda anladigim kadariyla olumlu bir sonuc almak , orda ki memurun ikna edilmesinden geciyor bu yüzden gerekceler ve varsa bunu destekleyecek belgeler basvuru asamasinda kullanilmali. Ama tüm bunlara ragmen memur yine de Türkiye den yeniden basvurulmasini da isteyebilir. Umarim böyle bir durum gerceklesmez ve istediginiz gibi isler süreciniz.

aalps

Merhabalar, Bende aynı şekilde master öğrenci vizesiyle geldim. Bir firmadan tam zamanlı iş sözleşmesi aldım. Auslanderbehördeye başvurumu yaptım. Fakat auslanderbehörde git türkiyeden başvur buradan olmaz dedi. İşveren aradı görüştü vs kabul etmediler. (Şehir Essen)

Moderation

Merhabalar,

Öğrencilik devam ederken yapılacak oturum değişikliği taleplerinin değerlendirilmesi konusunda Yabancılar Dairesi'nin bir takdir yetkisi vardır. Bu durumlarda eğer vizeye konu eğitim süreci devam ediyorsa çalışma izni başvurunuzu Türkiye'den yapmanızı isteyebilirler.

İlgili bilgilere aşağıdaki kitapçıktan da ulaşabilirsiniz:
https://www.bamf.de/SharedDocs/Anlagen/EN/EMN/Studien/wp67-emn-wechsel-…

Umarım yardımcı olabilmişimdir!

Yayınlamak için lütfen giriş yapın veya kaydolun.